为切实提高“两矿一厂”通讯员的写作水平，提高日常公文写作处理能力和工作效率，规范公文处理程序，从而更好地为各项工作的开展提供前提保障，做好日常公文处理工作。2011年6月8日，由中国庆华集团人力资源部组织“两矿一厂”通讯员在美华公司举办了为期一天的公文写作基础知识为主体的培训活动。本次培训活动由青越人力资源培训公司高级讲师李天寿讲授，“两矿一厂”通讯员参加并进行学习。公文写作的质量在一定程度上反映了工作人员的工作作风和工作水平，公文处理的好坏会直接影响工作效率的提升，同时也关系到企业的形象。各科室通讯员对公文处理工作必须高度重视，认真听讲，做好笔记，严肃对待。一个好的工作思路，计划，方案都会以文字的形式表现出来，以便于工作的进一步完善。提升写作功底也是提升“两矿一厂”通讯员整体素质的一个重要体现。
在培训中，授课老师从什么是公文写作？怎样认识公文写作？它与其他文体有哪些不同？公文写作有哪些必备的要素？怎样才能写好问等方面逐一进行了讲解。他的讲解，文字精练，语言流畅，给参加培训的通讯员留下了极为深刻的印象。在授课过程中，李天寿讲师李永红多媒体课件由浅入深，从易到难，从简到繁，讲解中穿插案例分析，使原本枯燥死板的公文处理变得生动浅显，通俗易懂，较好地帮助全体通讯员加深了对公文处理流程规范与操作知识的理解和掌握，为使全体通讯员巩固此次培训的学习成果，还详细讲解了公文格式，行文规则，文件归档，文章修改符号及用法等业务知识。
培训结束后，全体通讯员普遍反映培训内容贴近实际，对解决日常公文处理中遇到的问题有很大帮助，进一步强化了对本职岗位工作的认识，明晰了对自身工作标准和要求吗，对提高个人公文写作基本功能和加强材料信息的收集，整理和上报工作起到了极大的帮助。
